2025香港优才计划最新政策变革：精英人才定义+申请条件+续签调整！

​​2025香港优才计划最新政策变革：精英人才定义+申请条件+续签调整！

 

大家好！我是银河集团的埃文优才说，致力于为大家提供关于香港移居政策和身份以及香港公司开户的解答和科普知识。想落户香港的朋友可随时滴滴我（同V：18512604415 ）

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2025年，香港优才计划迎来重磅更新，涉及人才定义的精准重塑、12个申请条件的细致梳理以及续签要求的优化升级，每一项变化都体现了港府汇聚全球精英、加速自身发展的迫切渴望。本文将深入解读这些新政策的内涵与影响，为有志于赴港发展的您提供详尽且实用的指引。

 

一、香港优才计划2025最新政策

2025年，香港优才计划经历了多轮政策调整，旨在吸引全球顶尖人才，为香港的发展注入新的活力，这些变化主要体现在以下几个方面：

1、综合计分制的革新：

香港入境处于2024年11月1日对优才计划的甄选制度进行了重大更新，摒弃了原有的逐项计分模式，转而采用12项准则的评估方式。

申请人需满足其中至少6项才能获得申请资格，在新的准则中，家庭状况、人才清单匹配度、名校学士学位等不再作为评选依据，而新增了人才收入、业务所有权、行业背景等评估标准。此外，51岁及以上的申请人将不再具备申请资格。

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2、顶尖人才机制的引入：

根据2024年香港新《施政报告》，港府计划在“优秀人才入境计划”下设立专门机制，主动邀请全球顶尖人才来港发展，以加速国际高端人才的集聚。预计从2025年下半年起，政府将正式启动这一邀请机制，受邀人士将由政务司司长领导的“教育、科技和人才委员会”进行最终审核。

3、60项人才清单的更新：

新版香港优才人才清单在原有的金融服务、创新科技、法律及争议解决服务、航空及航运四大行业领域基础上，新增了9项专业。

具体包括：金融服务领域的会计业专才、金融专才、资深大宗商品交易专才；创新科技领域的资深系统架构师及专利专业人员；法律及争议解决服务领域的法律知识工程师；航空及航运领域的验船师、绿色航运专业人士、飞机维修工程师。

香港优才新版人才清单可参考下图：

4、不配限额政策的延续：

虽然说综合计分制进行了调整，但2025年香港优才计划仍将继续沿用不限配额的申请政策。这意味着，只要申请人符合相关条件，均可提交申请，无需担心名额限制。

5、香港优才审核部门的设立：

为专门处理新版优才申请人的材料审核，香港特别成立了优才评核委员会。该委员会由劳工及福利局局长担任主席，成员包括其他相关政策局局长，负责甄选提交的个案，并为入境处处长的“择优录取”决策提供专业意见。

6、审核周期的缩短：

新政策实施后，通过计算机系统预先筛选不符合条件的申请人，符合条件者将直接进入审核池。这一流程优化明显加快了审核速度。

据入境处预计，最快可在3个月内完成审批。实际申请中，根据银河集团客户反馈数据，大部分满足6项要求的申请人在2个月以上即可通过审批。

这些政策调整不仅体现了香港对人才引进的高度重视，也反映了其在全球人才竞争中积极进取的姿态。

对于有意向申请香港优才计划的申请人而言，了解并适应这些新变化，将有助于更好地规划申请策略，提高申请成功率。

二、香港优才计划新版申请12项条件细则

香港优才计划申请需要满足4项基本资格和计分制的要求，方有资格申请，下面埃文就来给大家解读一下详细申请条件。

1、基本资格

🟢年龄：申请人需年满 18 周岁，并提供有效的身份证明文件以核实年龄信息。

🟢经济：具备足够的经济能力以支撑在港生活，个人申请者需提供至少 20 万港元的存款证明，如果偕同家人一同申请，则存款证明金额需达到 30 万港元以上。

🟢品格：申请人必须无犯罪记录，并且没有不良的入境记录，确保其具备良好的品行。

🟢学历：拥有本科或以上学历学位，且该学位需由被认可的大学或教育机构所颁发。

2、计分制度二选一

在满足基本条件后，申请人需依据计划所设的两套计分制度之一来获取分数，以评估自身的竞争力。

✅成就计分制：

适用于那些具有卓越才能或技术，并且取得了非凡成就的人士，其要求极为严苛。以下为满足其中一项评核准则的申请人可进行申请：

🔴曾获得杰出成就奖，例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家级或国际级奖项等。

🔴能够证明其工作成果得到了同行业者的广泛认可，或者对其所在领域的发展做出了重大贡献，如获得该行业的终生成就奖等。

✅综合计分制：

新的评核问卷涵盖六个范畴，包含 12 项标准，从年龄、学历、语文能力、工作经验、全年收入和业务所有权等多个维度对申请人进行综合评估，以确定其是否具备足够的优势来申请香港优才计划。

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香港优才计划最新版12项评核标准如下：

①年龄

新的优才年龄标准为 “申请人是否 50 岁或以下”，只要符合该条件即可获得相应分数。年龄的判定以申请人身份证件上所载的出生日期为准，并且以申请材料递交至入境处的时间点来锁定年龄分数。

②学历

评核准则关注申请人是否持有由合资格大学颁授的硕士或博士学位，以及这些学位是否与 “STEM”（即科学、科技、工程或数学）学科相关。若申请人拥有相关领域的高学历，则在申请中更具优势。

③语文能力

申请人至少应具备 2 种语言的良好书写与口语能力，其中重点考察英语能力。

具体要求为雅思成绩不低于 7 分，托福网上考试不低于 94 分，或英语六级成绩不低于 520 分，以确保申请人具备足够的语言沟通能力适应香港的多元语言环境。

④工作经验

这项准则包含多个层次的考察要点：

🔶申请人是否拥有不少于五年相当于学位程度或专家水平的工作经验。

🔶是否拥有不少于三年在跨国公司或知名企业（如上市公司、位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强的企业）的同等水平工作经验。

🔶申请人是否在 “创新及科技”、“金融” 及 “国际贸易”（涵盖跨境海运及空运，以及供应链管理）等特定领域／行业拥有不少于三年的相应工作经验。

🔶是否拥有不少于两年的国际工作经验，都是重要的考量因素。丰富且高质量的工作经验将显著提升申请人的竞争力。

⑤全年收入

考察申请人在紧接申请前一年的全年收入是否达到港币 100 万元或以上（或等值外币），这一项能够体现申请人的经济实力和职业发展水平。

⑥业务所有权

申请人如果现时拥有一家业务实体，且该业务实体在紧接申请前一年的全年盈利达到港币 500 万元或以上（或等值外币），或者申请人拥有一家上市公司，将在评核中更具优势，彰显其在商业领域的成就与实力。

三、新版香港优才对人才的定义

香港优才计划是港府推出的一项人才引进计划，旨在吸引世界各地的优秀人才，以增强香港的国际竞争力和推动其经济发展，以下是香港优才中所定义的“优秀人才”的具体标准：

✅高学历人才：

持有硕士或博士学位的个人，特别是毕业于全球排名前100的大学。在科学、技术、工程和数学（STEM）领域的硕士或博士毕业生将被优先考虑。

✅国际工作经验丰富的人才：

具有至少两年以上的国际工作经验，特别是在跨国公司或海外知名企业的任职经历。在金融、IT、创新科技等特定领域拥有三年以上工作经验的人才，尤其是那些与香港紧缺行业相关的经验，将更具优势。

✅英语能力强的人才：

鉴于香港作为国际化大都市的特点，英语能力强的人才更能适应当地的工作和生活节奏。在新版的打分系统中，语言能力的权重有所增加，总分12分中语言分占2分。

✅海外名校硕博毕业生：

新版香港优才计划对海外留学人才，尤其是那些毕业于海外知名大学的硕士和博士毕业生更为有利。如果申请人是STEM专业的毕业生，学历分2分可以轻松获得。

✅名企高管及科技研发人才：

新版优才打分制度明确规定，在名企或跨国公司有三年以上工作经验的申请人可额外获得1分。名企的定义广泛，包括但不限于阿里、华为、大疆、腾讯等高新技术密集型企业。

✅特定行业人才：

香港优才计划虽然不限制行业，但倾向于吸引香港急需的行业人才。如果申请人的背景符合人才清单中的要求，将更具竞争力。过去，金融、创新科技、国际贸易等行业的申请人获批率较高。

✅企业家及上市公司老板：

新版香港优才打分表增加了对业务实体的考量，持有盈利500万以上企业或拥有上市公司股份的企业家可获得加分，这表明港府积极欢迎企业家来港发展。

四、香港优才计划的好处和优势

香港优才计划为申请人提供了丰富且显著的优势，主要体现在以下3个层面：

1、职业跃升：国际平台+政策红利

①全球化职业跳板

🔶香港作为亚洲金融科技中心，汇聚超4000家跨国企业亚太总部，优才获批者可优先进入资讯科技、金融投资、国际法律等紧缺行业。

🔶2025年新政设立主动邀约机制，对科技领军人物、资深金融专家开通绿色通道，平均审批周期缩短至6个月。

②创业成本优化政策

🔶2025年利得税分级制：利润200万以下税率8.25%，超额部分16.5%。

🔶大湾区跨境支付新政：港澳居民购房可境外直汇按揭款**，失败交易资金可原路退回。

③香港护照含金量再升级

🔶香港特区护照免签国增至172个国家和地区，全球通行自由度排名第19。

2、税制优化：家族财富管理利器

🔶薪俸税双重减免：2024/25课税年度100%宽减（上限1500港元），叠加大湾区个税补贴政策（年薪百万可补9.5万）。

🔶财富传承零负担：无遗产税/赠与税，配合大湾区跨境资产配置通道，实现家族资产全球化布局。

3、教育规划：三条黄金升学路径

①DSE考试升学途径

🔶港籍生可用中文答题，低分入读985院校（如四川大学、南开大学），2025年内地免试高校扩容至138所。

②华侨生联考捷径

🔶2025年报考人数预计不足1.2万，本科录取率超80%，400分冲刺清北复交。

③国际教育双保险

🔶香港50+国际学校IB平均分38.4分全球第一，远超内地国际学校（平均34.2分）。

Tips：

⚠️ 续签核心指标：需提供强积金缴纳+在港消费记录，建议每年至少留港3个月。

⚠️ 教育规划窗口期：子女须在9岁前启动身份申请，确保7年后符合DSE/联考资格。

五、香港优才计划续签条件、模式、攻略

2025年香港优才计划续签模式及要求的详细解析，结合最新政策调整和实操要点，助您高效规划永居路径：

1、续签模式：两类路径灵活适配

①常规模式：3+3+2（适用90%申请人）

⏩首次获批：获3年有效签证，需在获批后6个月内入境激活身份（如未激活则身份失效）。

⏩第一次续签：首3年到期前4周提交申请，需提供在港定居或贡献证明（如工作合同、纳税记录），获批后续签3年。

⏩第二次续签：第二个3年到期前申请，获批后续签2年，累计满7年可申请永居。

②顶尖人才模式：3+5（年收入200万港元以上）

⏩适用人群：已留港不少于2年，且上一纳税年度薪俸税应纳税收入≥200万港元（约合人民币180万）。

⏩优势：跳过常规续签流程，一次性获5年签证，减少续签次数和时间成本。

2、续签核心要求：贡献证明+定居关联

✅贡献香港的三大路径：

①在港就业：

⏩需签订正式劳动合同，薪资通过香港银行账户发放；

⏩按时缴纳强积金（MPF）及薪俸税（需提供税单）；

⏩推荐行业：金融、科技、医疗等高附加值领域。

②自主创业：

⏩注册香港公司并实际运营（非空壳公司），提供商业登记证、租赁合同、员工薪资记录；

⏩年利润≥50万港元可获额外续签加分，亏损企业需提交商业计划书说明发展潜力。

③灵活定居：

⏩配偶或子女在港居住（如子女就读国际学校、配偶在港工作）；

⏩保留在港住所（租房或购房）、定期缴纳水电费、购买本地保险等。

✅关键审核标准：“通常居住”认定

🔶定义：合法、自愿且以定居为目的居住，允许暂时离港（如因公派驻内地），但需满足以下条件之一：

⏩每年在港居住≥183天（最优）；

⏩提供离港合理解释（如外派证明、医疗记录），并保持与港强关联（如纳税、业务往来）。

3、续签材料清单：分场景精准准备

①基础材料（所有申请人必备）

⏩香港身份证、港澳通行证、电子签证副本；

⏩续签申请表（ID91）及近期证件照。

②分场景补充材料

4、续签失败风险及应对策略

①高风险场景

⏩长期离港：连续6个月未入境可能触发身份冻结，需提交书面解释（如医疗证明、外派函）。

⏩材料不充分：空壳公司、薪资低于行业标准、无纳税记录等直接导致拒签。

②补救措施

⏩快速就业：通过猎头签约香港企业，补交雇佣合同及3个月薪资流水。

⏩强化定居痕迹：短期内频繁往返（建议每2个月入境1次），注册本地社群服务（如商会、慈善组织）。

5、香港优才续签政策变动预警：2025年续签收紧信号

①新增“稳定收入”审核：续签需证明在港有持续性经济来源（如月薪≥3万港元）。

②优才/高才签证互转受限：如果6个月内曾持有其他人才签证，需同时满足新旧计划的续签条件。

银河香港优才续签案例对比：

六、香港优才计划申请费用明细

新版香港优才计划的费用成本主要涵盖以下几个方面：

1、官方申请费用

以前申请香港优才计划是免费的，但现在政策有所调整，无论是主申请人还是随行受养人，都需要缴纳600港币/人的申请费用，需要特别注意的是，即使申请被拒，这笔申请费用也是不予退还的。

同时，签证费用也进行了上调：

①入境时间超过180天的，签证费用为1300港币/人。

②入境时间不超过180天的，签证费用为600港币/人。

以前的签证费用是每人230港币，不区分入境时间长短。现在则分为两档收费。此外，在续签阶段，不仅需要支付申请费用（600港币/人），还需根据签证类型缴纳对应的签证费用（短期600港币/人，长期1300港币/人）。

2、第三方服务费（可选）

如果选择中介服务，费用一般在4万至6万人民币之间，具体费用会根据中介的专业度和服务内容而有所不同。中介服务通常包括资格评估、文书撰写、材料准备、递交申请及后续指导等一站式服务。

另外，如果只是选择单独的文书服务，例如文书润色或撰写，可能需要额外支付费用。在某些平台上看到的单独文案服务，费用一般在3000元左右，但这类服务通常没有质量保障，且无论申请成功与否一般不予退费。

3、续签及永居阶段费用

①生活续签成本：采用“3+3+2”的续签模式，在7年内的总生活成本至少20万人民币起，这包括了租房、交通、日常开支等各项生活费用。

②子女教育费用：如果子女选择就读国际学校，每年的学费可能在5万至20万港币之间，这是一项需要提前规划和准备的长期支出。